job description 募集内容
給与
【時給】
1,200円 ~ 1,500円
※働いた分のお給料がすぐにもらえる便利で安心な前払い制度もあります(規定あり)
【月収例】
1200円×7.5H×21日=18万9000円+交通費(規定あり)
1200円×7.5H×21日=18万9000円+交通費(規定あり)
雇用形態
派遣社員
勤務地
・茨城県稲敷郡阿見町
・(牛久大仏近く)
勤務時間
7:00~16:00
8:00~17:00
※どちらか時間選べます
■実働7.5時間
■休憩90分(午前、午後15分 お昼60分)
■日によって残業1~2時間あり/日(任意)
8:00~17:00
※どちらか時間選べます
■実働7.5時間
■休憩90分(午前、午後15分 お昼60分)
■日によって残業1~2時間あり/日(任意)
休日休暇
土日
■勤務日/週4相談可能
■勤務日/週4相談可能
待遇・福利厚生
《ホットスタッフ土浦の待遇》
■各種保険完備
■交通費支給
■週払いOK/規定あり
■休日手当
■深夜手当
■残業手当
■有給休暇
…半年後より支給
■P-コンシェル
…全国提携施設が割引価格で利用可能
■お友達紹介キャンペーン
…招待した方・された方2人に
ギフトカードプレゼント★
《利用の流れ》
■お友達・知人にホットスタッフ土浦を紹介
↓
■お友達・知人がホットスタッフ土浦で就業
↓
■2人にギフトカード1000円分贈呈
?紹介人数分ギフトカードプレゼント?
例)5名紹介した場合:5000円分のギフトカード
【安心のフォロー体制】
「入社初日は不安…」
そんな方でも心配ありません♪
専任担当が立ち会いスムーズに
お仕事スタートできるよう
しっかりフォローいたします!
些細なことでも不安に思った事は
なんでも担当者へご相談ください。
お電話でもOKです。
問題解決するまでしっかりサポート♪
■各種保険完備
■交通費支給
■週払いOK/規定あり
■休日手当
■深夜手当
■残業手当
■有給休暇
…半年後より支給
■P-コンシェル
…全国提携施設が割引価格で利用可能
■お友達紹介キャンペーン
…招待した方・された方2人に
ギフトカードプレゼント★
《利用の流れ》
■お友達・知人にホットスタッフ土浦を紹介
↓
■お友達・知人がホットスタッフ土浦で就業
↓
■2人にギフトカード1000円分贈呈
?紹介人数分ギフトカードプレゼント?
例)5名紹介した場合:5000円分のギフトカード
【安心のフォロー体制】
「入社初日は不安…」
そんな方でも心配ありません♪
専任担当が立ち会いスムーズに
お仕事スタートできるよう
しっかりフォローいたします!
些細なことでも不安に思った事は
なんでも担当者へご相談ください。
お電話でもOKです。
問題解決するまでしっかりサポート♪
特徴
未経験者歓迎
/ 服装自由
/ マイカー通勤OK
/ 職場見学可
/ 高収入
/ 即日勤務OK
/ 急募
/ 男性が活躍
/ 残業少なめ
/ 20代活躍中
/ 30代活躍中
/ ミドル活躍中
/ 長期
/ 髪型・髪色自由
/ 髭OK
/ 週払い・日払いあり
仕事内容
【仕事内容】
消毒液、マスク、ゴム手袋、白衣など
医療用の備品を扱っている倉庫でのお仕事です。
1.商品が入った段ボールを開ける
2.指示書に書いてある個数をトレーにのせる
これの繰り返し!
実は、トレーに商品をのせると自動で動き、
商品を配送先ごとに仕分けてくれる
最新式の仕組みになっています!
トレーがズラーっと並んでいるので
商品を置いていくだけで楽チンです!
★服装自由
★55歳までの男性活躍中
【応募資格】
未経験者活躍
company overview 企業情報&選考手順
\\最新設備の倉庫でお仕事//
キレイで働きやすい環境★
未経験歓迎
もくもく作業がすきな方にピッタリ♪
うれしい土日やすみ
企業詳細
- 社名
- tenichi
選考手順
<お仕事スタートまでの流れ>
■電話・WEBからの応募
↓
ご登録完了後、029-897-3301又は担当者携帯電話よりお電話します。
↓
■面談と登録
希望条件などお伝えください♪
あなたに合ったお仕事をお探しします。
↓
■職場の見学
実際に会社の見学をして
決めることが可能です◎
合わないなぁ…と感じたら
お断りしてもOKです。
↓
■お仕事スタート!
■電話・WEBからの応募
↓
ご登録完了後、029-897-3301又は担当者携帯電話よりお電話します。
↓
■面談と登録
希望条件などお伝えください♪
あなたに合ったお仕事をお探しします。
↓
■職場の見学
実際に会社の見学をして
決めることが可能です◎
合わないなぁ…と感じたら
お断りしてもOKです。
↓
■お仕事スタート!
- 職種
- 物流・配送・軽作業 > 軽作業
- 管理番号
- 30536
- 募集背景