8：30～17：30（休憩60分／実働8時間）

・土曜（月1回出勤の場合あり）/日曜・祝日
・GW
・夏季休暇
・年末年始休暇
・年間休日取得：120日（2024年度）
・有給休暇制度（法定通り付与）
・特別休暇（慶弔休暇、誕生日休暇など）

・雇用形態：契約社員（6ヶ月更新/長期前提/更新あり）
※試用期間なし（入社日から社保加入）
・正社員登用実績あり
・交通費支給（月額上限あり）
・制服無償貸与
・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険など）
・年次有給休暇（法定通り付与）
・特別休暇制度（社内規定あり）
・休憩室あり

未経験者歓迎 / 転勤なし / マイカー通勤OK / 土日祝日休み / 社員登用あり / 交通費支給 / 30代活躍中 / ミドル活躍中 / シニア活躍中 / 制服あり

福祉用具レンタル品の入出荷業務、ピッキングなど、自社倉庫内での作業のお仕事です。
重量物（15～20kg程度）の商品を扱うため、ある程度の体力が必要です。
福祉用具に興味のある方、身体を動かすお仕事を希望する方におススメです。

ハンディターミナル（バーコード読み取り機）を使用して、レンタル商品のピッキングや返却品の荷受けなどが主なお仕事です。
介護ショップの方への商品引き取りお渡し/返却品持ち込み受取など、人と接する機会もあり、一日の中で変化のある職場です。

レンタル返却品（使用済み）の受け取りは、当社にとって重要な仕事。
返却品は、メンテナンス担当者が専用の設備で洗浄、殺菌/消毒を行い、修理や点検を徹底した後、レンタル品として生まれ変わります。

当社では、「まだ使用できるのでは？」と思うような状態でも、
「使用不可」と判断して廃棄処分にすることもあります。

ご利用者様に安全・安心にお使いいただくことが、何よりも最優先。
メンテナンスの品質管理や衛生管理に厳しくあるから、ご利用者様や介護ショップの方々から信頼をいただいています。

全てのご利用者様に、安全・安心な福祉用具をお届けする。
それが、当社の役割です。

《お仕事の流れ》
8：30　　始業　　朝礼後、午前中配送分の出荷準備や返却品の入庫処理など。
　　
9：30　　午後配送分の出荷準備や返却品の移送準備
　　　　　　※返却品の洗浄やメンテナンスは、全て県内にあるメンテナンスセンターで行っています。
　　　　　　※拠点で受けた返却品は、カーゴテナー（カゴ台車）に乗せて大型トラックに積み込み、メンテナンスセンターに移送します。
12：00　昼食休憩

13：00　午後の作業開始
　　　　　・大型トラックが到着後、カーゴテナーを降ろして、商品を倉庫内の保管棚へ。
　　　　　・午前中に準備した返却品のカーゴテナーを大型トラックに積み込み、メンテナンスセンターへ。
　　　　　・午後分の追加注文などがあれば、商品を準備します。

15：00頃　　休憩

15：15　取引先の方が商品の引き取りや返却品の持ち込みをされるので、その対応なども行います。

16：30　翌日配送分の出荷準備、当日持ち込みや配送ドライバーが持ち帰った返却品の受け取り処理など。

17：30　業務終了
　　　　　　※出荷作業が延長した場合など残業をお願いすることもあります。

【応募資格】
資格や経験は問いません！福祉や介護の経験/知識は一切不要です。
※ほとんどのスタッフが、「未経験/異業種」からスタートしています。
※福祉用具の多くが、15kg～20kg前後あり、ある程度の体力が必要です。
　 入出荷/ピッキング作業の経験者の方、優遇します。
※フォークリフト経験/資格も不要。

【こんな人が活躍】
30代～50代活躍中！
多くが異業種からの転職者など、未経験スタートのスタッフです。